Usługi biznesowe w zakresie:

• rekrutacji i selekcji pracowników średniego i wyższego poziomu zarządzania (search & selection, executive search)
• badania przydatności zawodowej obecnej i przyszłej kadry pracowniczej (Assessment Center / Development Center)
• treningów i szkoleń,
• badania: kultury organizacyjnej, satysfakcji z pracy wśród pracowników etc.,
• projektowania systemów motywacyjnych i lojalnościowych,
• programów outplacement.