Zweryfikuj wprowadzone dane w ofercie. Jeśli są niepoprawne edytuj zgłoszenie. Jeśli wszystko jest ok kliknij zatwierdź
Firma BSH Sprzęt Gospodarstwa Domowego Sp. z o. o. jest spółką-córką globalnego koncernu BSH Hausgeräte GmbH, będącego częścią grupy Robert Bosch. Firma BSH jest liderem branży AGD w Europie i należy do ścisłej czołówki w tej branży w Polsce. Koncern BSH działa od 1967 roku i w czterdziestu dwóch fabrykach oraz siedemdziesięciu oddziałach na całym świecie zatrudnia ponad 53 000 pracowników.
Polska spółka BSH Sprzęt Gospodarstwa Domowego posiada w Polsce cztery fabryki, osiem centrów usług wspólnych oraz centralne biuro w Warszawie. W Łodzi produkowane są pralki, zmywarki, suszarki do ubrań tak znanych marek jak Bosch i Siemens, natomiast w Rzeszowie wytwarzane jest drobne AGD wiodącej na polskim rynku marki Zelmer. Ponadto do BSH należy dostępna również w Polsce luksusowa marka urządzeń gospodarstwa domowego Gaggenau.
W Łodzi zlokalizowane jest siedem centrów usług wspólnych m.in. Centrum Badań i Rozwoju Suszarek do Ubrań czy Centrum Usług Informatycznych, obsługujących pracowników BSH na całym świecie. Obecnie w oddziałach BSH w Łodzi zatrudniamy około stu praktykantów, głównie z Uniwersytetu Łódzkiego oraz Politechniki Łódzkiej.
Dział firmy:
Zasoby ludzkieMiejscowość:
Papiernicza 1Data rozpoczęcia:
01.01.2018Data zakończenia
31.07.2018Oferta wygasa:
17.12.2017Model pracy:
StacjonarnaPłatny:
Tak
Oferujemy:
- Płatne praktyki;
- Interesującą pracę w firmie nastawionej na innowacyjne rozwiązania i nowoczesne technologie;
- Elastyczny czas praktyk dostosowany do planu zajęć studenta, możliwość połączenia praktyki ze studiami dziennymi;
- Udział w projektach, możliwość pisania pracy dyplomowej;
- Miłą atmosferę sprzyjającą rozwojowi osobistemu;
- Możliwość poszerzenia wiedzy teoretycznej zdobytej na uczelni o praktyczne doświadczenie.
Zakres zadań:
- Wsparcie działu w aktualnych zadaniach związanych z rekrutacją - preselekcja kandydatów, umawianie rozmów, udział i współprowadzenie rozmów;
- Organizacja i udział w Assessment Center;
- Przygotowanie raportów po spotkaniach;
- Wsparcie w obiegu dokumentów;
- Współpraca z Agencjami Pracy Tymczasowej;
- Wsparcie w projektach i działaniach z zakresu Employer Branding, Talent Management, oceny pracowniczej;
- Obsługa klienta wewnętrznego, dyżury na recepcji działu HR;
- Wsparcie zespołu HR w bieżących działaniach.
Wymagania
Języki:
- Angielski : Zaawansowany
Umiejętności:
- chęć nauki i rozwoju, zdolności organizacyjne i komunikacyjne
- Znajomosć programów MS Office na poziomie zaawansowanym
Kierunki studiów:
- Uniwersytet Łódzki : Zarządzanie
- Uniwersytet Łódzki : Psychologia
- Uniwersytet Łódzki : Ekonomia
Praktyki